波士顿 — 2022 年 7 月 12 日 — 多元化纸张、包装产品和纸浆的生产商和供应商 Sappi North America Inc. 今天发布了 2021 年可持续发展报告，其中包括全球最值得信赖的企业可持续发展评级提供商 EcoVadis 的最高评级。
Sappi Limited（包括 Sappi North America）在年度 EcoVadis 企业社会责任 (CSR) 评级中再次获得白金评级。这一成就使 Sappi North America 单独和 Sappi Limited 整体跻身所有受评公司的前 1%。EcoVadis 使用 21 项标准评估了 Sappi 对可持续实践的承诺，包括环境、劳工和人权、道德和可持续采购。
2021 年可持续发展报告展示了 Sappi 对整个社区和员工的创新、可持续发展和业务增长的奉献精神。该报告还强调了 Sappi 如何在供应链中断的情况下保持创新和繁荣；坚定不移地推动女性担任领导职务，并与战略合作伙伴一起为女性在 STEM 领域开辟道路；及其对员工安全和第三方合作可持续发展计划的承诺。
为了帮助实现其雄心勃勃的 2025 年可持续发展目标，Sappi 继续将联合国可持续发展目标的原则融入其业务和可持续实践的关键部分。
Sappi 北美公司总裁兼首席执行官 Mike Haws 表示：“我们的业务战略、运营效率和 2021 年关键改进计划推动了我们强劲的市场表现，同时达到或超过了我们的环境管理目标。”“这些成就是我们将 2025 年战略目标与联合国可持续发展目标（全球可持续发展的重要基准）结合起来的旅程的一个令人鼓舞的开始。”
可持续发展成就
该报告的要点包括：
● 担任高级管理职务的女性人数增加。Sappi 在 2021 年制定了新目标，以增强员工队伍的多样性，同时也与联合国可持续发展目标保持一致。该公司超额完成目标，任命 21% 的女性担任高级管理职位。Sappi 继续优先考虑晋升具有不同经验和背景的人才。
● 减少废物和能源排放。Sappi 超额完成了减少垃圾填埋场固体废物的年终目标，这使该公司更接近减少 10% 的五年目标。此外，该公司还通过使用80.7%的可再生清洁能源减少了二氧化碳排放。
● 提高安全率和安全领导力培训投资。2021 年，安全性得到进一步改善，五分之四的 Sappi 制造工厂实现了有史以来最好的误工工伤频率 (LTIFR) 表现。此外，该公司还投资于各工厂的安全领导力培训，计划在 2022 财年将培训扩展到其他工厂。
● STEM 和林业领域的合作伙伴关系。为了促进女性的 STEM 职业发展，Sappi 与缅因州女童子军和制浆造纸工业技术协会 (TAPPI) 的行业女性部门合作。该虚拟课程向女孩们教授纸浆和造纸工业的科学和技术，包括造纸和回收。该计划将于 2022 年继续开展，预计将惠及全国更多女童子军。此外，Sappi 与缅因州木材研究和环境教育基金会（缅因州 TREE 基金会）联手举办了为期四天的参观活动，向缅因州教师介绍可持续林业和伐木业。
● 一流的环保实践。作为对良好环保实践的认可，Cloquet Mill 在可持续服装联盟 (SAC) Higg 设施环境模块验证审核中取得了令人印象深刻的 84% 总分。该工厂是第一家经历并完成外部环境管理验证流程的工厂。
● 建立对可持续纺织品的信心。通过与 Sappi Verve Partners 和 Birla Cellulose 的合作伙伴关系，品牌所有者可以使用从森林到服装的可追溯性解决方案。该合作伙伴关系专注于负责任的采购、可追溯性和透明度，为消费者和品牌带来了信心，确保他们的产品源自可再生木材。
Sappi 北美公司研究、开发和可持续发展副总裁 Beth Cormier 表示：“让我先说实话：我们在 2019 年基准基础上的能源效率改进足以为 80,000 多个家庭提供一年的电力。”“在同一基线基础上，我们减少的二氧化碳排放量相当于每年从高速公路上减少 24,000 多辆汽车。如果没有强有力的计划来实现这些目标，这种情况就不会发生，更重要的是，只有敬业的员工执行该计划才能实现这一目标。我们克服了新冠疫情大流行带来的困难以及员工健康面临的持续挑战，实现了我们的目标——这真正证明了 Sappi 的适应能力和毅力。”
如需阅读 Sappi North America 完整的 2021 年可持续发展报告并索取副本，请访问：http://www.sappi.com/sustainability-and-impact。
发布日期：2022 年 7 月 12 日
资料来源：Sappi 北美公司
发布时间：2022年7月12日